【勞模風采錄】踏實鉆研成就“創新達人”——記山西省勞動模范、天地王坡煤業有限公司綜采隊長張永國

　　□本報記者 姬麗娜

　　由他的名字命名的工作室，多年來，在他的帶領下，先后攻克煤礦采掘等方面關鍵技術難題等20余項，有效節約了成本，提高生產效率，累計為企業節本增效1000萬多元。他就是山西天地王坡煤業有限公司綜采一隊隊長張永國。

　　張永國從進入公司起，便立志要干出一番事業，正是這份執著，激勵他在又苦又險的環境中身先士卒，迎難直上。2000年，23歲的張永國來到山西天地王坡煤業有限公司工作，在踏上工作崗位的第一天就接到了去采煤一線工作的任務。眾所周知，一線環境惡劣，苦險交織，張永國把這當作自己人生的一個考驗，二話不說便奔赴崗位，一干就是20年。從最初采煤的普通員工到技術員、副隊長、再到綜采隊隊長，張永國一步一個腳印，逐步成長為既懂業務又懂管理的優秀領班人。

　　“初到煤礦時，我只是井下機電隊的一名電工。當時什么也不懂，對電氣設備的原理、性能、維護保養等知之甚少，”張永國說，為盡快適應工作，他不斷向老工人交流、學習，還時常從自己微薄的收入中拿出大部分購買書籍，利用休息時間，不斷加強理論學習，提升自己。兩年多時間，他迅速成長為公司機電部技術員，并被公司任命為綜采隊機電副隊長。

　　得到領導和同事認可的張永國，沒有絲毫懈怠，更加積極主動投入工作。

　　一次，晚上8點，剛剛下班的張永國接到電話。采煤機出現電氣故障，無法運行。沒有片刻猶豫，張永國迅速回到單位，進入井下工作面。在跟當班電工溝通交流并查看采煤機故障狀態后，他迅速確定了故障原因，并及時消除故障?！八氐降孛鏁r已經是凌晨?！敝蛋嚓犻L陳存良回憶說，這樣的情況，張永國已數不清經歷了多少次，但每一次他都沖在最前面。

　　安全是煤礦的第一紅線。自2010年擔任綜采一隊隊長以來，張永國每天都會組織職工開展安全知識學習，對于生產中出現的不規范行為，他通過現身說法、耐心講解，堅決杜絕安全隱患發生。

　　“張隊長非常重視我們理論知識的積累，親自參與我們每天的學習培訓，講解現場遇到的難點、疑點?！标爢T王二訪說?！半姽さ膶W歷、工作經驗等方面如有欠缺，會成為制約綜采隊安全、高效生產的瓶頸?！睆堄绹f。為切實提高電工專業水平，張永國每次值班時，都會安排電工進行課間培訓，向他們講解開關、設備的基本原理，以及常見故障及維修方法等。在他的帶領下，綜采一隊從未發生過一例安全事故。

　　在一次采煤掘進過程中，一臺液壓支架操縱閥上由于沒有限位裝置，出現了很大的安全隱患。張永國發現后就自己琢磨問題所在，親自上手對這臺機械的缺陷進行改進，經過一個多月的研究、實驗，終于成功為這臺機械裝上了限位鎖，有效降低了安全風險。

　　2017年，礦上創新采用了超前大架支護工藝，大家都很高興。然而，張永國卻陷入沉思，將超前支架擺放在什么位置才能充分發揮這臺新設備的作用？他召集本隊黨員，共同探討研究該問題。經過多次實驗，通過對比超前支護效果，張永國最終確定出超前支架的最佳放置位置，極大的提高了工作效率。

　　2016年“張永國勞模創新工作室”成立，在張永國的帶領下，工作室積極推廣新技能，先后攻克了大高差綜放工作面過探巷關鍵技術、組建電液控自動化綜采工作面、采煤機搖臂出廠缺陷攻關技術等20余項難題。工作室成員韓落定在2017年省煤炭行業職工職業技能大賽中獲第二名，?？〗塬@全省支護工比賽第四名；萇延輝“深孔定點取樣技術革新”獲得省五小競賽優秀成果二等獎。2019年度，全礦31項技術創新獲縣“技術創新成果獎”。該工作室累計為公司節約成本、增加效益達1000萬元。

　　此外，張永國還積極引導礦上職工廣泛開展技術創新、發明創造活動，申報創新獎勵，平均每年完成5項改革創新。全礦職工創新創效水平顯著提升，為企業降本增效注入了更強動力。2013年，他被評為“晉城市勞動模范”，2019年被評為“山西省勞動模范”。

　　“張永國是個一專多能的復合型人才，能第一時間對動態生產過程中出現的安全隱患妥善處理?！惫靖笨偨浝碲w會波說，這些年他把技術成果有效轉化，為公司節約了成本，提高生產效率。

　　“做一名礦工很難，但既然選擇了這一行，我就會堅守初心、不斷鉆研，努力帶領綜采一隊為公司的發展添磚加瓦?！睆堄绹f。